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COMMERCIALE JUNIOR – SETTORE ENERGIA / RISCALDAMENTO

in Elettrico e Elettronico
  • Meda (Monza Brianza) View on Map
  • Data pubblicazione : 5 Giugno 2026
  • Apply Before : 4 Agosto 2026
  • 0 Application(s)

Descrizione lavoro

Per una società nostra cliente che opera nel settore dell’energia da oltre 70 anni, dalla fornitura di prodotti petroliferi, alla gestione del calore, dalla riqualificazione e ottimizzazione degli impianti energetici, ricerchiamo un/a:

COMMERCIALE JUNIOR – SETTORE ENERGIA / RISCALDAMENTO

La risorsa verrà inserita all’interno del team commerciale con un percorso di formazione e affiancamento completo, finalizzato a sviluppare competenze tecniche nel settore.

La figura si occuperà di:

  • Sviluppo commerciale sul territorio;
  • Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti;
  • Attività di contatto diretto e visita presso aziende e privati;
  • Consulenza sui servizi di fornitura energia e riscaldamento;
  • Monitoraggio delle esigenze del cliente e supporto nella gestione dei consumi;
  • Utilizzo di CRM e strumenti digitali aziendali per la gestione delle attività commerciali.

L’azienda ricerca una persona motivata, dinamica e con forte predisposizione alla relazione commerciale. Non è richiesta esperienza specifica nel settore: saranno valutati positivamente profili provenienti da ambiti commerciali, vendita servizi o contesti caratterizzati da forte orientamento al cliente e gestione della relazione.

Requisiti richiesti:

  • Buona capacità comunicativa e attitudine commerciale;
  • Approccio proattivo e orientamento al risultato;
  • Disponibilità ad attività sul territorio e contatto diretto con il cliente.

Si offre:

  • Sistema incentivante legato a risultati commerciali;
  • Pc, tablet, cellulare e auto aziendale ad uso promiscuo;
  • Formazione e affiancamento diretto con figure senior del team.

Orario di lavoro: Full Time 8.30-12.30 – 14.00-18.00

Sede di lavoro: Meda (MB)

CCNL Commercio

RAL 25.000 + MBO

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77

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